Wir sind davon überzeugt, dass der Mensch den Unterschied macht, wenn ein Unternehmen Erfolg haben will. Coaching bewirkt, dass Mitarbeiter und Teams ihr Potenzial viel produktiver nutzen und ihrem Umfeld – dem Unternehmen - zur Verfügung stellen können.
Coaching ist individuell und nachhaltig und kann ganz konkret Themen weiterbringen, die
mit Trainings und anderen Methoden der Personalentwicklung nicht erreicht werden:
Damit Veränderungsprozesse gelingen, ist eine wichtige Stellschraube die Weiterentwicklung der Führungskräfte – es liegt an diesen, Mitarbeiter fordern und fördern zu können.
Management- bzw. Business Coaching, wie wir es praktizieren, begleitet Sie als ein Instrument der Führungskräfteentwicklung. Auch hier gilt: Unser Coaching unterstützt Unternehmensakteure darin, bewusst zu kommunizieren: Es geht darum, Kommunikation besser zu verstehen, Ziele genauer zu definieren, Potenziale optimal zu nutzen.
TheobaldConsulting
Schmidt-Ott-Str. 21
12165 Berlin
info@theobald-consulting.com
www.theobald-consulting.com
Tel.: +49 30 51655895
Fax: +49 30 51655787